Si vous cherchez des informations sur le thème bulletin de salaire smic notre membre Loïse a trouvé et mis en ligne des ressources qualifiées sur la thématique bulletin de salaire smic pour vous aider dans vos recherches.
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conditions du calcul. pÉriode : janvier 2018; smic : 9,88 €/h; plafond ss mensuel : 3 311 €. entreprise. moins de 11 salariés,; soumise à la taxe d'apprentissage. salarie. non cadre,; 39 h/semaine,; payé au smic.
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janvier 2018; smic : 9,88 €/h; plafond ss mensuel : 3 311 €. entreprise. moins de 11 salariés,; cotise à une prévoyance, une garantie de maintien de salaire et une mutuelle. ces cotisations satisfont toutes les conditions d'exonération de cotisations sociales (hors csg rds) à savoir : versement des cotisations à une ...
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16 janv. 2017 - nous connaissons désormais les informations nécessaires à l'établissement d'un bulletin de paie, et nous en profitons pour vous proposer notre 1er bulletin de paie commenté de ... détermination du smic mensuel de référence au titre de la réduction fillon et du taux réduit d'allocations familiales.
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feuille de paie 2018. les changements sur la feuille de paie en 2018. voici les principales informations à connaître pour établir la feuille de paie à compter du 1er janvier 2018. le montant du smic. au 1er janvier 2018, le taux horaire brut du smic passe de 9,76 € à 9,88 €. le taux horaire brut du smic est fixé, à compter du ...
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découvrez un descriptif de chaque rubrique d'un bulletin de salaire à l'aide d'un exemple de fiche de paie réalisée par nos gestionnaires de paie. ... réduction fillon 2017. efg2 réduction tepa fillon 2017 : elle est calculée en fonction de la rémunération brute mensuelle du salarié dans la limite de 1,6 smic.
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1 janv. 2017 - employeur/salarié » de « 60/40 ».taux minimal. (3) taux de 3,45 % pour les rémunérations totales n'excédant pas 3,5 smic sur l'année depuis le 1er avril 2016 ou taux de 5,25 % si ce seuil est dépassé. (4) employeurs de plus de 11 salariés en Île-de-france et certaines agglomérations de plus de 10 000 ...
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le smic concerne les salariés de + de 18 ans, sauf exceptions ; certains avantages ne sont pas comptés dans le calcul - tout sur ooreka.fr.
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la rémunération d'un salarié non cadre est fixée dans le contrat de travail. elle ne doit pas être inférieure au smic dont le taux horaire au 1er janvier 2017 est de 9,76 €. le bulletin de paie est établi sur la base d'un salaire mensualisé.
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14 févr. 2014 - le cabinet deloitte a décortiqué pour challenges les fiches de paie d'un salarié au smic, d'un salarié touchant 2.500 euros bruts par mois, et d'un salarié bénéficiant d'un salaire brut de 6.000 euros par mois. a chaque ligne, il vous est indiqué quel organisme bénéficie de la cotisation, et quels types de ...
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13 déc. 2016 - cet outil de simulation ne permet pas de créer de vrais bulletins, il s'agit juste d'une estimation d'un cas général, certaines entreprises seront soumises à d'autres obligations, veuillez vous référez à un comptable pour plus d'informations. attention : les cotisations pour les mutuelles ne sont pas prises en ...
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1 déc. 2017 - dans le cadre du choc de simplification de 2013, le gouvernement a décidé de simplifier le bulletin de paie. les entreprises peuvent remettre ce document depuis mars 2016. voici à quoi il ressemble.
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décembre 2017. comment calculer le salaire net à partir du salaire brut ou convertir le salaire net en salaire brut, après prise en compte des cotisations sociales et charges salariales mentionnées sur le bulletin de paye. simulation; méthode; notre vidéo; bulletin de paye; calcul; primes; smic net; a lire aussi: salaire brut ...
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20 janv. 2016 - le taux horaire légal du smic est fi xéà 9,67 € depuis le 1er janvier 2016. il est donc supérieur au minimum conventionnel des deux premiers échelons du niveau i prévus par la grille de salaires de l'avenant n° 20 du 29 septembre 2014. tous les salariés soumis à l'échelon 1 ou 2 doivent bénéfi cier de ...
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bien qu'il s'accompagne de la délivrance d'un bulletin de salaire, ce dernier ne peut suffire à prouver que le salaire a bien été versé. ... en ce début d'année, de nombreuses nouveautés affectent la paie : revalorisation du smic, augmentation des cotisations vieillesse, fixation des barèmes des avantages en nature ou des ...
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29 août 2017 - les cotisations salariales de maladie et de chômage seront supprimées en 2018. les salariés et les indépendants vont en bénéficier. une première baisse est prévue dès le 1er janvier 2018. elle sera suivie d'une seconde à l'automne 2018, pour un gain d'environ 260 €/an pour un salarié au smic.
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23 mars 2016 - aujourd'hui, nous vous proposons de décrypter votre bulletin de paie. en effet, sur ce dernier se trouvent de nombreuses lignes indigestes, rendant par conséquent votre bulletin difficile à comprendre. du salaire super brut au salaire net en vidéo. grace à la vidéo du site dessine moi l'éco , découvrez et ...
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un décret (2016-190 du 25 février 2016) prévoit de supprimer la mention des organismes collecteurs des cotisations sociales, ainsi que le numéro sous lequel sont versées ces cotisations. pour fo, qui n'est pas hostile à une simplification du bulletin de paie dès lors qu'elle ne se fait pas au détriment de l'information des ...
